CURSO DE FORMAÇÃO DE OFICIAIS - 44ª TURMA CFO – ASPIRANTES - 2018

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PADRÕES DOS CURSOS DE FORMAÇÃO DE OFICIAIS POLICIAIS MILITARES DO BRASIL
(2019) SALES, Leandro Antonio; VILARINHO, Tatiane Ferreira
O presente artigo tem o intuito de verificar quais os padrões dos cursos de formação de oficiais das policias militares no Brasil. Ainda visa identificar quais as características destes cursos e entender o processo de gestão dos CFOs nas instituições policiais militares brasileiras. Foi realizada pesquisa nacional por meio de questionário com todas as instituições policiais militares dos cursos de formação de oficiais. A pesquisa conseguiu identificar alguns padrões nos diversos entes federados, mostrando as similaridades e diferenças, e com isso pode determinar que o atual cenário precisa sofrer algumas alterações no tocante ao ensino policial militar para os CFOs, notou-se a dificuldade de obter dados não só em relação aos cursos de formação de oficiais policiais militares do Brasil, mas num todo, sugere-se para as próximas pesquisas sobre o assunto estudar as dificuldades da troca de informação entres as instituições policiais militares, bem como o estudo das matrizes curriculares para assim obter estudo mais aprofundado sobre o tema.
VALORES INSTITUCIONAIS DA BANDA DE MÚSICA DA POLÍCIA MILITAR DO ESTADO DE GOIÁS/CAPM
(2019-11-06) ALVES, Paulo de França; OLIVEIRA, Ricardo Vilaverde de
A Banda de Música da Polícia Militar do Estado de Goiás é uma instituição cultural que atua em todo o território goiano. O trabalho realizado buscou registrar a atuação da Banda de Música/CAPM. Buscou compreender seu desempenho como entidade artístico-musical e valores culturais que possui como entidade militar. Fazer com que a banda de música da polícia militar seja bem vista e acessível a toda sociedade é o objetivo desse trabalho. Foi feito um questionário com perguntas sobre a Banda de Música/CAPM realizado na Academia de Polícia Militar com o corpo discente desta e também uma entrevista com o regente geral da Banda de Música. Como principais resultados, temos uma valorização da Banda de Música frente ao público interno e externo. Concluiu-se que a Banda de Música é uma organização produtiva da Polícia Militar.
LOGÍSTICA DO COMANDO DE APOIO LOGÍSTICO E TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO NO FLUXO DA PRESTAÇÃO DE SERVIÇO DA PMGO
(2019-11-06) CASTRO, Marco Thulio Carrilho de; ALVES, Glauco Leão Ferreira
Esse estudo tem como objetivo identificar se há uma logística no fluxo da prestação de serviço do CALT (Comando de Apoio Logístico e Tecnologia da Informação), dando ênfase as atividades dos setores de atuação, bem como a real necessidade de integração entre os mesmos. A logística pode ser entendida como um conjunto de métodos que proporcionam melhor integração entre gestão, fornecedores, organização e clientes. Nesse sentido, há necessidade de implementar a logística nos órgãos públicos também. Foi utilizada como metodologia a pesquisa de campo, por meio de uma entrevista ao Oficial do CALTI. Por meio da entrevista foi possível perceber que os processos que se estruturam em um grande Comando, denominado CALTI é composto por cinco divisões que são responsáveis por gerenciar todo o apoio logístico da Corporação, estabelecendo políticas de organização, distribuição, controle e uso/conservação a todas as unidades. O estudo aponta como resultado, que a logística existe no CALTI, sendo apenas necessárias as melhorias dos processos já existentes. Os efeitos da logística nesse departamento são o de melhoria dos processos de forma abrangente, redução nos custos, economia de tempo e recursos. Devido a essa gama de benefícios, que observa-se a real necessidade da implementação da logística na Polícia Militar do Estado de Goiás em todas as suas dimensões e setores/ departamentos.
A VIABILIDADE DA EXIGÊNCIA DE RECOLHIMENTO DA TAXA DE SERVIÇOS ESTADUAIS PREVISTA NA LEI DO FREAP PARA A REALIZAÇÃO DE POLICIAMENTO NOS JOGOS DE FUTEBOL NO ESTADO DE GOIÁS
(2019-11-06) VIEIRA, Gustavo Almeida dos Reis; DOURADO, Ricardo Junqueira
A presente pesquisa analisou a viabilidade da exigência de recolhimento da taxa de serviços estaduais previstas na Lei Estadual nº 18.282/2013, que instituiu o Fundo de Reaparelhamento e Aperfeiçoamento da Polícia Militar do Estado de Goiás (FREAP). Foram utilizadas legislações, jurisprudências, doutrinas e matérias jornalísticas que abordaram o assunto. Buscou-se conhecer o Batalhão de Polícia Militar de Eventos e seu modelo de policiamento. Foram ainda realizadas entrevistas com o primeiro Comandante do Batalhão PM de Eventos e o Subcomandante do Comando de Apoio Logístico e Tecnologia de Informação da PMGO, membro do conselho gestor do FREAP. Nos resultados, viu-se a realidade em outros estados da Federação quanto à cobrança de taxas similares e se trouxe um exemplo de cálculo que seria aplicado a uma partida de futebol. Ao final do trabalho, concluiu-se pela viabilidade da cobrança da referida taxa e que os clubes sejam obrigados a cumprir as normas de segurança que regulam a realização de eventos futebolísticos
OS EFEITOS DO MBA EM GESTÃO DE POLÍCIA OSTENSIVA PARA A FORMAÇÃO DOS NOVOS OFICIAIS DA POLÍCIA MILITAR DO ESTADO DE GOIÁS
(2019-11-06) BEZERRA, Luis Alexandre Daher; SANCHES, Clives Pereira
A pesquisa teve como objetivo estudar quais os efeitos da implementação do Master Business Administration (MBA) em Gestão de Polícia Ostensiva para o Curso de Formação de Oficiais (CFO), na atividade fim do futuro Oficial da Polícia Militar do Estado de Goiás. Por meio de análise bibliográfica e documental procurou entender se as modificações da matriz curricular trouxeram benefícios à formação do Oficial e ao desempenho de missões dentro da Corporação, especialmente as de caráter administrativo e também, questiona-se os docentes do MBA se a Pós-Graduação trará benefícios ou não. Constatou-se num comparativo entre as malhas curriculares da turma anterior e a atual do Curso de Formação de Oficiais que houve um acréscimo de disciplinas voltadas para a gestão e a supressão de disciplinas técnico- profissionais, além da implementação de metodologia científica e trabalho de conclusão de curso. No geral, os docentes aprovam a mudança e enxerga o MBA como uma possibilidade de mudança na metodologia e estratégia de gestão das atividades de polícia ostensiva. Conclui-se que ainda há necessidade de aprimoramento no processo de aplicação do MBA concomitantemente com o CFO.
READAPTAÇÃO DO MILITAR REFORMADO, COM LIMITAÇÃO FÍSICA PERMANENTE, NA ATIVIDADE MEIO DA POLÍCIA MILITAR DO ESTADO DE GOIÁS
(2019-11-06) SANTANA, Jarbas Vilarindo de; COSTA, André Luiz Digues da
O presente artigo tem por objetivo estudar as principais causas que geram a incapacidade física permanente para o serviço policial militar (SPM), especificamente verificar se é possível readaptar o policial na atividade meio da corporação. Para isso, foi realizada uma entrevista na modalidade semiestruturada com a chefe da Junta Central de Saúde, departamento responsável pela constatação ou não da incapacidade laborativa na PMGO. O estudo mostra que após a constatação da incapacidade laboral, o Policial Militar será incluído no quadro da inatividade mediante reforma. Conclui-se, que diante da possibilidade de readaptação, o policial militar poderá exercer atividade meio na corporação, respeitadas as suas limitações físicas.
A ATIVIDADE DE CLIPPING NA ASSESSORIA DE COMUNICAÇÃO SOCIAL DA POLÍCIA MILITAR DO ESTADO DE GOIÁS: CARACTERÍSTICAS E FUNÇÕES
(2019-11-06) SILVA, Cristiano Falcão; LARA, Lorenna Dantas
Neste artigo foi realizada uma abordagem sobre como as informações veiculadas através da mídia televisiva e jornais digitais podem abastecer de informações significativas os sistemas de informações da Seção de Comunicação Social da PMGO por meio da ferramenta clipping. Foi analisada como a ferramenta clipping (recortes de notícias sobre determinado tema) vem sendo desenvolvida pela Assessoria de Comunicação da corporação, demonstrando a sua utilidade como fonte de informações estratégicas para os gestores. Foi demonstrado através da entrevista realizada que o clipping é a base da PM/5, e através dessa ferramenta tem sido possível verificar qual o percentual de notícias positivas e negativas sobre a corporação, além de assessorar os gestores nas tomadas de decisões e desenvolvimento de atividades que objetivam realçar o trabalho da polícia militar de forma favorável à sua imagem.
A ATIVIDADE DE INTELIGÊNCIA E A GESTÃO OPERACIONAL EM COMANDOS REGIONAIS DA POLÍCIA MILITAR DO ESTADO DE GOIÁS
(2019-11-06) OLIVEIRA, Thafnys Rocha; COSTA, Leon Denis da
O objetivo deste artigo foi examinar se o conhecimento produzido pelas agências de inteligência é empregado pelos Comandantes Regionais da Polícia Militar de Goiás no planejamento e execução das atividades operacionais de polícia ostensiva. A pesquisa foi realizada numa abordagem qualitativa, sendo entrevistados dois Comandantes Regionais, conversado com os chefes das seções operacionais e inteligência durante a visita as unidades. Os Comandantes foram claros em destacar a importância do serviço de inteligência, demonstrando a sua aplicação nas respectivas Regionais, todavia, é possível perceber que tal ferramenta não possui sua aplicação máxima, sendo utilizada com maior clareza apenas em casos específicos e de maior relevância, não sendo perfeitamente aplicada no planejamento operacional das Regionais estudadas neste trabalho.
GESTÃO E IMPLANTAÇÃO DO COLÉGIO ESTADUAL DA POLÍCIA MILITAR DO ESTADO DE GOIÁS MAJOR OSCAR ALVELOS
(2019-11-06) JUBÉ, Caio Leopoldo Posse; SANCHES, Clives Pereira
O objetivo desta pesquisa foi saber a respeito da gestão de implantação do Colégio Estadual da Polícia Militar de Goiás Major Oscar Alvelos (CEPMG/MOA) e presentar as mudanças decorrentes. Por meio de estudo de campo realizado junto aos gestores que participaram da implantação do colégio militar. Constatou que houve mudanças tanto na melhoria e ampliação das instalações físicas como na qualidade de vida e clima organizacional da comunidade escolar. Conclui-se que a gestão da escola pela Polícia Militar de Goiás em parceria com a comunidade local e a Secretaria de Estado de Educação, Cultura e Esporte foi fundamental para a implantação e apresentar uma melhoria tanto no âmbito educacional quanto de segurança pública
A SEÇÃO DE GESTÃO DE PROJETOS NA POLÍCIA MILITAR DE GOIÁS
(2019-11-06) MAGALHÃES, Fabiano de Oliveira; Oliveira, Ricardo Vilaverde
Este artigo teve o objetivo de descrever como são geridos os projetos na Polícia Militar de Goiás pelas Oitava Seção ou PM/8 como é conhecida na corporação. Realizou-se uma pesquisa de campo junto aos policiais militares da seção para saber como é a rotina e a gestão dos projetos na instituição. Verificou que o efetivo é bastante reduzido e que os projetos elaborados por unidades podem receber suporte e acompanhamento por parte da seção, e nos casos de projetos de engenharia e arquitetura, a própria seção disponibiliza de pessoal qualificado para desenvolver o projeto. As ações previstas no Planejamento Estratégico da Polícia Militar de Goiás estão sendo acompanhadas e desenvolvidas dentro do esperado.
GESTÃO DO ENSINO POLICIAL MILITAR: O PROCESSO AVALIATIVO DO MBA EM POLÍCIA OSTENSIVA DA PMGO
(2019-11-06) OLIVEIRA, Jenaina Sandin de; SANCHES, Clives Pereira
O presente trabalho é um estudo referente à avaliação discente aplicada nas disciplinas do Master Business Administration (MBA) em Gestão de Polícia Ostensiva do Curso de Formação de Oficiais, ministrado no Comando da Academia de Polícia Militar de Goiás, no ano de 2017. Identificou os procedimentos de avaliação adotados, verificando a coerência entre a proposta curricular e os procedimentos de avaliação utilizados conforme a percepção do aluno e do professor e se os instrumentos utilizados são compatíveis com a justificativa e os objetivos propostos no Projeto Pedagógico do Curso. Partiu de uma pesquisa de caráter exploratório, realizando uma abordagem comparativa apoiada na revisão de literatura além da análise do Regimento de Ensino e Projeto Pedagógico do Curso vigentes, em conjunto com o tratamento e análise dos dados coletados através de questionário disponibilizado aos professores e alunos. Para os docentes, o questionário foi encaminhado via e-mail, obtendo as respostas pelo mesmo meio enquanto que, com os alunos, a ferramenta foi impressa e entregue ao respondente. Concluiu-se que a avaliação discente utilizada atualmente é baseada no exame e voltada para o ensino tradicional, porém, é possível obter mais eficiência no exercício da atividade de gestão como reflexo da verificação de aprendizagem no curso, passando da abordagem tradicional das teorias pedagógicas modernas para as mais avançadas, conferindo autonomia ao professor para que utilize técnicas e instrumentos avaliativos da educação contemporânea que contribuam ativamente para a aprendizagem dos futuros gestores.
AFERIÇÃO DO NÍVEL MOTIVACIONAL DA TROPA DO 9º BATALHÃO DE POLÍCIA MILITAR DO ESTADO DE GOIÁS
(2019-11-06) LARA, Sarai Francisca de Carvalho Ribeiro; COSTA, André Luiz Digues da
A pesquisa em tela objetivou identificar as circunstâncias que influenciam na motivação dos policiais militares do 9º BPM, e constatar o nível motivacional dos aludidos militares. Como referencial teórico foram utilizados autores como Maslow, Chiavenato, Bergamini, dentre outros, ilustrando o conceito de motivação organizacional, assim como a importância do tema para o desenvolvimento e sucesso da corporação. Utilizou-se o método de pesquisa quantitativa, por meio da aplicação de questionário que contou com dois blocos de perguntas: sobre o ambiente de trabalho e sobre a motivação para o trabalho. Um total de 32 (trinta e dois) policiais responderam os questionamentos propostos. Os resultados obtidos pela pesquisa apontaram a desmotivação/insatisfação dos pesquisados nos fatores: valorização, promoção, treinamento prático de tiro e tratamento desigual. Não obstante, constatou-se também que os militares estão satisfeitos/motivados com o ambiente de trabalho, com o comandante, com a duração das escalas, bem como com a possibilidade de expor a opinião. Chegou-se à conclusão que medidas devem ser tomadas para a melhoria dos fatores deficitários, a exemplo da melhoria dos critérios de promoção e concessão de treinamento de tiro regularmente.
APLICAÇÃO DO GEORREFERENCIAMENTO COMO FERRAMENTA PARA GESTÃO TÁTICO-OPERACIONAL DE POLÍCIA OSTENSIVA
(2019-11-06) OLIVEIRA, Renato Alves; BORBA, Geyson Alves
O objetivo desse estudo é analisar a aplicação do georreferenciamento como ferramenta útil para o policiamento ostensivo e preventivo. Especificamente, almeja-se entender se é possível identificar as áreas ou coordenadas com maior incidência de infrações penais por meio dos dados informatizados de georreferenciamento. O estudo foi produzido não só por meio da literatura disponível na área de georreferenciamento e segurança pública, mas também com documentos de órgãos da segurança pública de Goiás para deduzir que a aplicação da funcionalidade de georreferenciamento do Sistema Geocontrol poderá auxiliar na gestão operacional das unidades militares de Goiás. A concentração de crimes em poucos bairros ou áreas quentes (hotspots) é decisiva na determinação de objetivos no controle de criminalidade. A incorporação de mapas e georreferenciamento de crimes são necessários para o planejamento de ações. Deixa-se de distribuir policiais e viaturas nas ruas unicamente com o fim ostensivo, para trabalhar com análise criminal e georreferenciamento de crimes. Portanto, pode se afirmar que a gestão policial com o emprego da análise criminal orientada pelo georeferenciamento proporcionado pelo Sistema Geocontrol é uma ferramenta estratégica muito eficiente para o planejamento das atividades de policiamento na Polícia Militar de Goiás visando reduzir os índices de criminalidade.
OS EFEITOS DO PREENCHIMENTO (IN) SATISFATÓRIO DOS REGISTROS DE OCORRÊNCIAS PARA O DESENVOLVIMENTO DA ANÁLISE CRIMINAL COMO ESTRATÉGIA DE GESTÃO DAS ATIVIDADES POLICIAIS
(2019-11-06) GUIMARÃES, Bruno Muryel Alves da Silva; BORBA, Geyson Alves
O objetivo desta pesquisa é examinar os efeitos do preenchimento insatisfatório dos registros de atendimento policial para a análise criminal e consequentemente para a gestão tático-operacional das atividades de policiamento ostensivo. A investigação contou com uma revisão literária da importância dos dados e preenchimento para a análise criminal, seguida de um estudo de campo com um caso exemplo de extração de 25 Registros de Atendimentos Integrados (RAI) preenchidos por policiais do 30º BPM. Verificou-se os seguintes quesitos nos preenchimentos: localização geográfica, localização temporal, fatores motivadores, modus operandi e características do autor. Desta análise, constatou-se a prevalência do preenchimento incompleto, precário e a insuficiência de informações nos registros policiais analisados comprometendo a confiabilidade do banco de dados para as atividades de análise criminal. Daí, surge a necessidade de normatizar e padronizar o preenchimento dos registros de ocorrências para uma análise criminal confiável para instrumentalizar a gestão eficiente do policiamento ostensivo.
GESTÃO DA ATIVIDADE DE INTELIGÊNCIA PELA AGÊNCIA CENTRAL (PM/2) DA POLÍCIA MILITAR DO ESTADO DE GOIÁS
(2019-11-06) JUNIOR, Mário Floro Ramos; COSTA, Leon Denis da
Este artigo tem o objetivo de estudar a gestão das atividades de inteligência pelos chefes e os auxiliares da Agência Central da Inteligência da Polícia Militar de Goiás. Visa, ainda, estudar como é gerida as informações e conhecimentos produzidos, a administração da rede de inteligência regional e local. Demonstrar a importância para a polícia militar, pois subsidia os gestores, na elaboração de planos de ações, direcionando nas tomadas de decisões no enfrentamento de situações futuras, dentro de suas atribuições na Segurança pública, combatendo a criminalidade. Foi realizado levantamento bibliográfico e entrevista semiestruturadas com especialistas. Por meio da pesquisa resultou que o Sistema de Inteligência Policial Militar (SIPOM) foi um avanço para gestão da atividade de inteligência, estruturando todo o Sistema de inteligência Policial Militar, porém deve buscar interação entre os demais órgãos de inteligência dentro da Segurança Pública. A rotatividade dos recursos humanos modifica a forma de gestão.
ANÁLISE DA GESTÃO DE BENS SEMOVENTES NA POLICIA MILITAR DE GOIÁS
(2019-11-06) MEDEIROS, Natália Pereira de; COSTA, Jonatha Junio Lopes
A presente pesquisa analisou a gestão de bens semoventes na Polícia Militar de Goiás, ou seja, cães e cavalos, desde a aquisição até a descarga. Leis, regulamentos e trabalhos acadêmicos referentes a gestão de bens semoventes em outras unidades militares do Brasil serviram como padrão de referência para a análise. Para coleta de dados foram realizadas entrevistas com os gestores dos semoventes do Batalhão de Policia Militar de Choque e Regimento de Polícia Montada, além de visitas técnicas em ambas unidades. Os dados apontaram como é feita a gestão de bens semoventes na Polícia Militar de Goiás e outras instituições militares. Ao final do estudo, concluiuse que a Polícia Militar de Goiás carece de regulamentação pertinente a gestão de seus bens semoventes, sendo tudo regido por costumes que variam conforme o gestor em cada época. Também foi identificada a urgência de ser providenciada assistência médico veterinária de forma efetiva para os cães do Batalhão de Polícia Militar de Choque da Polícia Militar de Goiás.
TERCEIRIZAÇÃO DO SERVIÇO DE SAÚDE PRESTADO PELA POLÍCIA MILITAR DO ESTADO DE GOIÁS AOS MILITARES: ESTUDO DA SUA VIABILIDADE ECONÔMICA
(2019-11-06) MOESSA, Celso Junio; SANCHES, Clives Pereira
O presente trabalho tem como objetivo estudar a terceirização do serviço de saúde (atendimento médico, odontológico e psicológico) prestado pelo Quadro de Oficiais de Saúde da Polícia Militar do Estado de Goiás. Para embasar o estudo foram utilizadas técnicas estatísticas comparando a média dos salários dos profissionais do QOS em relação ao piso salarial de profissionais terceirizados (médicos, odontólogos e psicólogos). A terceirização dos serviços pode gerar uma economia do orçamento com o Quadro de Oficiais de Saúde e esse montante economizado pode ser empregado de várias outras formas, dependendo do gestor público.
COMUNICAÇÃO E LIDERANÇA: APLICABILIDADE NA GESTÃO DO POLICIAMENTO OSTENSIVO
(2019-11-06) OLIVEIRA, Rogério de; COSTA, André Luiz Digues da
Pesquisar a aplicação da comunicação e liderança, e sua contribuição na gestão do policiamento ostensivo, consequentemente compreender o entendimento e a opinião dos liderados quanto ao tema e os seus efeitos na gestão do policiamento preventivo. Trata – se de abordagem qualitativa, que teve como meta a aplicação de questionário contendo 10 (dez) perguntas relacionadas a comunicação, liderança e seus possíveis efeitos ou resultados na gestão do policiamento ostensivo, com a finalidade de estudar a aplicabilidade desta ferramenta na gestão de pessoas no âmbito policial militar. Demonstrou - se que a comunicação interfere diretamente na execução do serviço, quanto ao aspecto liderança demonstrou – se importante e útil no processo de gerência das atividades confirmados pelos dados coletados em pesquisa. Conclui – se que a Comunicação e Liderança no processo de gestão do policiamento ostensivo interferem de forma positiva contribuindo para uma atividade coordenada, segura e eficaz, melhorando a prestação de serviço á sociedade e otimizando a atuação dos Policiais Militares envolvidos na atividade fim de patrulhamento ostensivo e preservação da ordem pública
AVALIAÇÃO DA PERCEPÇÃO DO ALUNO OFICIAL SOBRE RENDIMENTO FÍSICO E SUA INFLUÊNCIA NA GESTÃO ESPORTIVA DA POLÍCIA MILITAR DO ESTADO DE GOIÁS
(2019-11-06) MOTA JUNIOR, Hermilon Miranda; DANTAS, Talita Souza
O objetivo do presente estudo foi avaliar a percepção dos alunos oficiais sobre seu condicionamento físico antes e durante o curso de formação e assim obter um panorama da situação atual da aplicação da educação física no Comando da Academia de Polícia Militar apontando as possíveis falhas e sugerindo medidas no sentido de criar um programa regular de treinamento físico para os alunos do curso de formação de oficiais da Policia Militar do Estado de Goiás. Para isso foi realizada uma análise sobre as condições do treinamento antes e durante o curso; a regularidade na prática de atividade física e avaliação dos exercícios de maior dificuldade. A instituição pesquisada foi a Policia Militar do Estado de Goiás e teve como amostra os alunos oficiais (n=111) submetidos aos Testes de Aptidão Física no Comando da Academia de Policia Militar nos anos de 2017 e 2018. Para investigação foi aplicado um questionário quali-quantitativo para os alunos do Curso de Formação de Oficiais com efetivo total de 127 indivíduos no mês de março de 2018, nos quais 111 participaram. Ainda foi acessado o banco de dados da Seção de Educação Física da Polícia Militar do Estado de Goías, onde obteve-se o índice de massa corpórea (IMC) de 168 alunos do Estágio de Adaptação de Cabos – EAC 10º turma 2017. Conclui-se que os exercícios com maiores dificuldades são a corrida de 12 minutos e a barra fixa, que o modelo atual de treinamento não se mostra eficiente para melhorar o condicionamento e força dos policiais e assim sugere-se gestões que visem o aprimoramento físico dos mesmos durante cursos de formação e em toda sua carreira militar, bem como a criação de politicas internas de divulgação de informações relacionadas aos cuidados com a saúde física.
O PAINTBALL COMO RECURSO METODOLÓGICO PARA O TREINAMENTO DE COMBATE POLICIAL
(2019-11-06) RODRIGUES, Rodolfo Batista; VALVERDE, Marcos César Silva
O presente estudo apresenta-se como pesquisa bibliográfica e tem como finalidade caracterizar e analisar o paintball como recurso metodológico para o treinamento de combate policial. Apresenta o paintball como prática operacional de treinamento que chega bem próximo do confronto real para os agentes de segurança. É visto pelos profissionais de Segurança Pública como uma alternativa eficaz para os treinamentos policiais, visto que possibilita vivências de confronto bastante realísticas. Devido a isso o uso do paintball nos treinamentos é bastante viável, vez que traz uma gama de benefícios para os agentes de segurança, promovendo a eles situações próximas da realidade, onde poderão controlar seu estresse e emoção sendo capazes de agir de acordo com o que é esperado. Esse estudo além de apresentar os benefícios do uso do paintball como recurso para o treinamento policial, ainda caracteriza a prática do paintball, seus instrumentos, normas e legislação. Apresenta por meios de diversos autores e fontes a importância e os benefícios do paintball como prática operacional para os agentes e ainda aponta a necessidade de viabilizar essa prática bem como aprofundar os estudos sobre o tema.

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