Navegando por Autor "Cristiane Horn Pureza Crispim"

Agora exibindo 1 - 1 de 1
  • Nenhuma Miniatura disponível
    Item
    CLIMA ORGANIZACIONAL NA ACADEMIA DE POLÍCIA MILITAR DE GOIÁS
    (2023-12-11) Cristiane Horn Pureza Crispim; Patrick Barros Barbosa
    As organizações são compostas por vários elementos e os recursos humanos são um dos fatores mais influentes nos resultados de uma instituição. Este estudo investigou a percepção de profissionais da segurança pública lotados na Academia de Polícia Militar de Goiás sobre a organização em que trabalham e sua influência no clima organizacional. O objetivo foi compreender o impacto do clima organizacional na qualidade dos serviços e no bem-estar dos policiais militares, identificando possíveis obstáculos e áreas de melhoria. A metodologia incluiu pesquisa bibliográfica, uso de métodos quantitativos e aplicação de questionários de múltipla escolha. Os resultados mostraram que as variáveis que receberam avaliações menos positivas foram a conformidade exigida, a tolerância existente e a justiça predominante. Por outro lado, as variáveis relacionadas à satisfação com as tarefas, qualidade de vida e consideração humana tiveram respostas mais positivas.