INCORPORAÇÃO DE TERCEIRIZADOS CIVIS NO 5º COMANDO REGIONAL DE POLÍCIA MILITAR: Uma análise da eficiência organizacional através da terceirização de atividades administrativas.
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Data
2024
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Resumo
Esse trabalho aborda a incorporação, por meio da terceirização, de civis no 5º CRPM, para execução de atividades “meio”, como uma estratégia para eficiência e modernização organizacional. Inicialmente foi apresentada a importância do tema, por meio de trabalhos científicos que endossam essa problemática, passando para estrutura organizacional da PMGO, do 5º CRPM e unidades operacionais. A PMGO como ente estatal, deve seguir as normas e princípios da administração pública, dentre eles, o princípio da eficiência, que vincula a administração pública a operar sempre com menor custo ao estado, sem comprometer a produtividade. Neste contexto, os custos de contratação e manutenção de civis, pela terceirização, tornam-se meio eficaz de respeito à eficiência administrativa e o interesse público. Foi realizada uma pesquisa bibliográfica sobre a terceirização no serviço público e os tipos de serviços que são passíveis de terceirização. Também se analisou a prática da inclusão de civis no 33º BPM por meio de um estudo de caso no período de fevereiro a maio de 2024, verificando os impactos positivos e negativos dessa inclusão, bem como a viabilidade de expansão dentro do 5º CRPM. Foi também feito uma pesquisa qualitativa, aplicando um questionário aberto com os Oficiais do 33º Batalhão, que são por sua natureza, responsáveis pela gestão das unidades no que tange ao serviço operacional, administrativo, de material e frota. Por fim foram analisados os resultados da pesquisa, onde, a inclusão de civis por meio de terceirização se mostrou eficaz, sendo sugerido que o assunto deva ser aprofundado pelo alto Comando PMGO, a fim de se verificar a viabilidade destas inclusões a nível institucional
Descrição
Palavras-chave
Polícia Militar, Terceirização, Gestão, Eficiência, Segurança Pública.