Luiz Vandson Fernandes Godoy da RosaCarlos Ney Silva2026-09-152026-09-152026https://dspace.pm.go.gov.br/handle/123456789/6619Este estudo analisou os critérios de avaliação da Ficha de Informações de Oficiais da Polícia Militar do Estado de Goiás (PMGO), verificando sua contribuição como um dos instrumentos utilizados na aferição do mérito profissional nos processos de promoção por merecimento. A pesquisa caracterizou-se como aplicada, de abordagem qualitativa, com objetivos exploratórios e descritivos, desenvolvida por meio de pesquisa bibliográfica e documental, utilizando os métodos dedutivo e comparativo. Foram analisados a legislação e os instrumentos de avaliação adotados pelas Polícias Militares de Goiás, Minas Gerais e São Paulo, sendo a pesquisa complementada por levantamento exploratório realizado junto a oficiais da PMGO. Os resultados evidenciaram que a Ficha de Informações de Oficiais contempla diferentes dimensões do desempenho profissional, porém apresenta critérios cuja aplicação pode ser aperfeiçoada quanto à objetividade e à transparência. A análise comparativa permitiu identificar práticas presentes nos instrumentos de avaliação da PMMG e da PMESP que podem contribuir para o aperfeiçoamento da Ficha de Informações de Oficiais, especialmente quanto à padronização dos critérios avaliativos, ao acompanhamento do desempenho, ao feedback ao avaliado e à transparência do processo de avaliação. Com base nos resultados obtidos, foram apresentadas contribuições voltadas ao aperfeiçoamento da Ficha de Informações de Oficiais, preservando a estrutura normativa vigente e buscando fortalecer a objetividade, a transparência e a valorização do mérito profissional na PMGO.ptPromoção por merecimentoAvaliação de desempenhoPolícia MilitarGestão de pessoasMeritocracia.Article